nieuws

Kloof tussen leidinggevende en medewerkers bestaat nog steeds

Geen categorie

Vier van de tien Nederlandse werknemers vindt dat er grote afstand bestaat tussen medewerkers en leidinggevende. Meer dan een kwart van hen voelt zich door zijn leidinggevende behandeld als mindere, blijkt uit onderzoek.

Vier van de tien Nederlandse werknemers vindt dat er grote afstand bestaat tussen medewerkers en leidinggevende. Meer dan een kwart van hen voelt zich door zijn leidinggevende behandeld als mindere, blijkt uit onderzoek.

NationaleVacaturebank.nl ondervroeg 1500 werkenden naar de verhouding tussen bazen en hun medewerkers. Daaruit kwam naar voren dat bijna de helft van de respondenten afstand voelt. 14 procent meldt daarnaast dat de baas z’n neus niet of nauwelijks op de werkvloer laat zien. 39 procent zegt dat hun werkgever z’n medewerkers slechts werkgerelateerd kent, niet persoonlijk. 

Hoe de relatie tussen baas en medewerkers is, verschilt natuurlijk per organisatie, zegt Joop Uitendaal van NationaleVacaturebank. ‘In een zakelijke omgeving is het wellicht juist prettig om afstand te bewaren tussen werk en privé.’ Aan de andere kant ziet Uitendaal ook de trend van jonge bedrijven met een hele open sfeer. ‘Daarin werken bazen en werknemers bijna als vrienden samen.’

22 procent van de Nederlandse werknemers beschouwt hun baas als elke andere collega. Ruim een kwart (47 procent) spreekt de baas aan met ‘u’ en slechts een op de tien werknemers spreekt de werkgever aan met meneer of mevrouw. De overige 71 procent noemt de baas gewoon bij z’n naam.

Dat ruim een kwart van de ondervraagden aangeeft dat hun baas z’n medewerkers behandelt als mindere, noemt Uitendaal opvallend. ‘Kennelijk bestaan er nog steeds organisaties met een strakkere hiërarchi dan gedacht.

Bron: Werken 2.0

Reageer op dit artikel