Arbeidsverzuim wordt in bijna de helft van de gevallen veroorzaakt door stress. Als managers of leidinggevenden echter de signalen herkennen en een vinger aan de pols houden, hoeft het allemaal zo'n vaart niet te lopen.

Ruim 70 procent van de uitzendkrachten gaat met plezier naar zijn werk. En meer dan de helft is trots op het werk dat ze doen. Daarnaast heeft ruim tweederde van de ondervraagde uitzendkrachten het gevoel gewaardeerd te worden door de opdrachtgever.

Stress op het werk is slecht voor je hart. Ben je erg toegewijd en word je slecht gewaardeerd, dan kun je stress en fysieke klachten ontwikkelen.

Brutaliteit scoort hoog bij sollicitaties, omdat de sollicitant daarmee op een positieve manier kan uitblinken en opvallen. Volgens Huub van Zwieten, directeur van Talent First en auteur van het boek Een onweerstaanbaar cv, moet een sollicitant veel vaker naar originaliteit zoeken.

Het bestelen van collega's op het werk lijkt te zijn uitgegroeid tot een ware plaag. Portemonnees, mobiele telefoons, laptops, kledingstukken en andere waardevolle spullen zijn minder vaak veilig bij collega's dan gedacht!

KLM Cityhopper en KLM UK introduceren vanaf 1 december 2002 vernieuwde regels voor het meenemen van handbagage.

Soms doen zich verdrietige omstandigheden zich voor in de privésfeer, maar ook binnen de organisatie waar je werkt, kun je te maken krijgen met een sterfgeval. Een van de moeilijkste zaken is dan om een tekst te schrijven waarmee je aan de nabestaanden je medeleven betuigt.

In deze tijd van snelle communicatie zou je haast denken dat het sturen van een briefje wat achterhaald zou zijn. Niets is minder waar. De brief blijft. We kunnen niet zonder. Zeker de brieven bij speciale gelegenheden verdienen bijzondere aandacht.<br>

Een feest zonder entertainment is niks. De laatste trends vind je op de Internationale Artiesten- en Evenementenbeurs.

Je zou het omgekeerde verwachten, maar hoe langer een werknemer in dienst is, hoe minder loyaal hij wordt.

Heb je een boodschap voor meerdere collega's, dan kun je ze in één keer bereiken met GroupSMS.

Intimidatie door managers en collega's blijkt een grote invloed te hebben op het functioneren van werknemers. TNO deed onderzoek onder vierduizend werknemers.

Volgens de officiële spelling (Het Groene Boekje) schrijf je een titel met kleine letters en een punt erachter (mr., dr., prof., ir.).&nbsp; Staat een titel aan het begin van een zin, dan moet je natuurlijk wel met een hoofdletter beginnen.

Het bedankje op de kerstkaart kun je zakelijk houden of wat luchtiger, dat ligt aan de huisstijl en soort klanten van je organisatie. Je kunt een specifiek kenmerk uit de samenwerking centraal zetten in je boodschap. Vraag anders op het online forum of andere secretaressen nog leuke ideeën hierover hebben: www.prikpagina.nl/list.php?f=438.

In de nieuwe spelling verandert er best veel. Om opnieuw te wennen aan de spelling staan hieronder drie veranderingen nader toegelicht.

Werknemers voelen zich steeds minder betrokken bij hun baan en werkgever.<br>

Een leuk idee: een koor laten komen om een evenement luister bij te zetten. Maar hoe kom je aan een koor?

Gaan de oude bureaus en kasten eruit en wordt de hele inrichting van je bedrijf vernieuwd? Ga dan eens een kijkje nemen op de Orgatec 2004, een beurs voor kantoorinrichting in Keulen van 19 t/m 23 oktober.

1. Kantoor inrichten

Oke, het is juni en kerst ligt heel ver weg, maar toch even een berichtje over het kerstpakket. Uit een enquête van TNS Nipo blijkt dat de Nederlandse werknemer liever geen levensmiddelen in zijn pakket wil.