Hybride werken bij VodafoneZiggo: ‘We willen mensen niet onnodig belasten’

VodafoneZiggo formuleerde al vroeg in de coronacrisis een beleid voor hybride werken. Uit den boze: hybride vergaderingen en opeenvolgende meetings zonder pauze. “En rond de lunch sowieso geen meetings.”

Dit vind je misschien ook interessant