Redactie

De vakantie staat weer voor de deur; lekker vrij, genieten, uitwaaien en je hoofd eens 'legen'. Tenminste... zo zou het moeten zijn. Heel wat mensen echter hebben last van vakantiestress, ze voelen zich onmisbaar en denken dat op het werk alles fout gaat als zij er niet zijn. Maar wie z'n werkzaamheden goed overdraagt kan heus met een gerust hart weg? Of niet soms? Een paar tips.

Nederlandse bedrijven doen er alles aan om de Mexicaanse griep buiten de deur te houden. In grote organisaties liggen plannen klaar om met weinig personeel overeind te blijven.

Vanaf vandaag (1 juli) betalen passagiers geen vliegbelasting meer op gekochte vliegtickets. Daarmee is de afschaffing van de precies één jaar geleden ingevoerde belastingmaatregel een feit.

Er zijn 5 typen medewerkers volgens onderzoek onder 5.000 werkzoekenden door StepStone. Inspelen op de kenmerkende verschillen tussen hen is cruciaal voor werkgevers in de strijd om talent.

Het aanbieden van diensten aan het personeel, zoals een stomerijservice op kantoor en andere services die huishoudelijke taken uit handen nemen, bevorderen de productiviteit. Het aanbieden van 10 services kan leiden tot een verhoging van 25 effectieve werkuren per 100 werknemers per maand. Dit blijkt uit onderzoek van Charlie P.A. Services.

De recessie is voorlopig nog niet voorbij. Nederlandse bedrijven verwachten komend jaar een omzetdaling van 5 tot 30%. Men denkt dat economisch herstel pas eind 2010 of daarna zal intreden. Intussen snijden ze snel en diep in de kosten. Tegelijkertijd zijn er zorgen over de effectiviteit van de organisatie die zo wordt aangetast.

De mini-laptop wordt dit jaar massaal doelwit van dieven op toeristische plekken. Verzekeringsbedrijf FBTO verwacht zelfs dat het populaire apparaat na deze zomer binnenkomt in de top 5 van meest gestolen spullen.

Het mooiste cadeau voor Vaderdag? Een kortere werkweek! Vaders besteden genoeg tijd aan de kinderen, vinden ze zelf, maar bijna 80% van hen wil eigenlijk wel minder werken, blijkt uit een enquête van ABVAKABO FNV.

Dagelijkse momenten van succes, groot of klein, gaan vaak ongemerkt voorbij. 70% van de Nederlanders viert deze momenten naar eigen zeggen te weinig. 40% kan zich niet eens meer herinneren wanneer hij zijn laatste high five-moment heeft gehad. De recessie speelt duidelijk een rol: door de economische tegenslagen letten mensen veel meer op wat er mislukt, dan op wat er goed gaat. Dit blijkt uit onderzoek van bureau Motivaction in opdracht van Douwe Egberts.

Een Raad van Toezicht (RvT) is een intern toezichthoudend orgaan. Een RvT bestaat veelal uit 5 tot 12 leden (waarvan 1 voorzitter). 'Toezichthouder' is een nevenfunctie, de toezichthouder heeft vrijwel altijd een reguliere functie in een (commercieel) bedrijf of bij de overheid. De leden brengen ieder specifieke ervaring, kennis en deskundigheden (en hun netwerk!) mee,