Interprovinciaal Overleg
Eén op de zes werknemers heeft last van psychisch geweld op het werk. De slachtoffers zeggen niks, de pesters geven de slachtoffers de schuld en de leidinggevenden kijken de andere kant op! Hoogste tijd om daar iets aan te doen.
Vrouwelijke werknemers hebben meer last van depressies, slapeloosheid en hoofdpijn als hun manager ook een vrouw is. Een reden voor de depressies zou het 'Queen Bee Syndrome' kunnen zijn. Dit zogenaamde Koninginnebij Syndroom gaat ervan uit dat succesvolle vrouwen er niet tegen kunnen om omringd te worden door vrouwelijke concurrenten.
Vraag je bij elke taak af wanneer je hem gedaan wilt of moet hebben en hoeveel tijd je nodig hebt om hem af te ronden. Plan ad hoc-zaken in Je zou denken dat je ad hoc-zaken niet kúnt plannen. Dat is zo, want je weet nooit wanneer ze precies op je afkomen. Toch gaat een
Els de Wit is imago consultant, trainer en eigenaar van StyleQuest, een bureau voor imago-advies. Zij geeft doelgericht advies aan personen en bedrijven. Na haar persoonlijk advies hebben haar klanten het uiterlijk dat past bij wie zij zijn, wat zij willen en wat er professioneel van hen verwacht wordt. Aan bedrijven geeft zij op diverse
De secretaresse Claudia heeft van haar baas nieuwe borsten gekregen nadat ze in de Duitse krant Bild over haar te kleine cupmaat had geklaagd. Claudia heeft nu een cup DD. Het kostte haar baas 4000 euro.
Bij een conflict tussen werkgever en werknemer moet er ruimte zijn voor een zogenoemd conflictverlof. Dit is een afkoelingsperiode van twee weken die achteraf als bijzonder verlof wordt gebruikt.
Of je nu een nieuwe baan zoekt of meer zakelijke contacten wil leggen, netwerken is essentieel. En wie weet beter hoe dat moet dan een filmster? Nergens anders is het van meer belang de juiste mensen te kennen. Doe je voordeel met deze vijf tips uit Hollywood.
De ANWB organiseert op donderdag 9 oktober de Nationale Filevrije dag. Alle 'filerijders' van Nederland worden opgeroepen op deze dag hun werk- en reispatroon aan te passen. Nou is het natuurlijk niet de bedoeling dat we donderdag a.s. massaal een vrije dag nemen. Het is wél de bedoeling dat filerijders slim omgaan met het indelen van hun dag.
Dat communicatie - en dan vooral op de werkvloer - een gave is, weten we inmiddels wel. Maar dat we nauwelijks praten of e-mailen met collega's in een andere functie of van een andere afdeling, is toch wel jammer.
Veel bedrijven gaan ervan uit dat wanneer werknemers het naar hun zin hebben en enthousiast zijn over het bedrijf, zij dan graag personeel werven binnen hun vrienden- of kennissenkring. Niets is minder waar.