In het kader van ‘paarse krokodil’ worden er per 1 januari 2007 de nodige fiscale veranderingen doorgevoerd. Vooral op het gebied van vergoedingen en verstrekkingen aan werknemers vinden enkele ingrepen plaats die vooral gevolgen hebben voor de onkostenvergoedingen. Een overzicht van de meest recente wijzigingen.

1. Geschenkenregeling
Cadeaus mogen het hele jaar door worden gegeven, niet alleen op erkende feestdagen. Het vrijgestelde bedrag wordt 70 euro in plaats van 35 euro per jaar, maar de eindheffing stijgt naar 20 procent.
2. Maaltijdenregeling
Het grensgetal van 80 vrijgestelde maaltijden verdwijnt: alle maaltijden met een meer dan bijkomstig zakelijk karakter (meer dan 120 procent) worden vrijgesteld.
3. Personeelsfeesten en personeelsreizen
Het grensbedrag voor personeelsfeesten en personeelsreizen verdwijnt: vergoedingen en verstrekkingen worden geheel vrijgesteld.
4. Personeelsverenigingen
Een werkgever mag onbelaste vergoedingen geven aan een personeelsvereniging. Hiervoor moet wel minimaal 75 procent van de werknemers lid zijn van de vereniging.
5. Bedrijfsfitness
Bedrijfsfitness wordt ook buiten werktijd vrijgesteld.
6. telefoon en internet
De belasting van vergoedingen en verstrekkingen van telefoon, internet en andere communicatiemiddelen met de huidige indeling vervalt. Onafhankelijk van het type verbinding of apparaat wordt de voorwaarde dat het zakelijk gebruik meer dan bijkomstig is (10 procent).
7. Vaste reiskostenvergoedingen
Het vastgestelde aantal werkdagen is gewijzigd in 214, wat betekent dat de werknemer minstens 150 dagen per jaar naar de vaste arbeidsplaats moet reizen.
8. Bewaarplicht vervoersbewijzen
De werkgever beslist voortaan zelf hoe hij de vergoeding voor de Belastingdienst controleerbaar aantoont.
9. Bijtelling openbaarvervoerkaarten
De belaste normbedragen van deen openbaarvervoerbewijs komen te vervallen.
10. Loonbelastingverklaring
De loonbelastingverklaring vervalt.
11. Fietsregeling
De forfaitaire jaarlijkse bijtelling van 68 euro vervalt. Daarnaast kan de werkgever voor bijkomende kosten aan de fiets een onbelaste forfaitaire vergoeding aan de werknemer geven van maximaal 82 euro per jaar en de verzekering blijven vergoeden.

Bron: P&O Actueel