Communicatie
Gedragsstijl herkennen: ben jij rood, geel, groen of blauw?
Iedereen heeft een dominante gedragsstijl, volgens het DISC-model. Herken je de gedragsstijl van een ander, dan kun je beter met hem of haar omgaan.
'Met tactische communicatie word je de manager van jouw manager'
Tactisch communiceren helpt je verder in je werk én je vergroot er jouw meerwaarde mee. En het is eigenlijk nog heel eenvoudig ook: "Zeg de juiste...
Wat kun je doen als jouw rol en taken onduidelijk zijn?
Hoe krijg je voor iedereen duidelijk wat jouw verantwoordelijkheden zijn in je organisatie? Een werkdilemma met twee adviezen.
Sollicitatiebrief: in de e-mail of als bijlage?
Moet de sollicitatiebrief in zijn geheel in de mail worden verstuurd, met de cv als bijlage? Of is het beter om brief en cv beide apart als bijlagen...
5 tips van een coach om onderbrekingen tijdens je werk te verminderen
Word je constant gestoord door collega's? Het hoort erbij als ondersteuner, maar je kunt de schade wel beperken. Vijf tips van een coach.
Out of office? Zo schrijf je een goed afwezigheidsbericht
Je gaat met vakantie. Heb je alles geregeld? Vergeet niet je 'out of office' in te stellen. Hier lees je hoe je een goed afwezigheidsbericht opstelt.
Spiekbrief: van omslachtige naar heldere taal
Kort en duidelijk formuleren? Gebruik deze spiekbrief van onze trainer Judith Winterkamp met omslachtige termen en bondige, heldere alternatieven.
Hoe ga je om met samenstellingen met een voorzetsel?
Is het 'inhouse' of 'in house'? Welke woorden moeten aan elkaar of juist los opgeschreven worden? Judith Winterkamp helpt je verder.
Voorkom onduidelijke taal: schrap deze verboden woorden
Waarom zijn mensen zo bang om duidelijke taal te gebruiken? Trainer Judith Winterkamp zou deze woorden het liefst verbieden.
Wordt je of word je?
Is het nou 'wordt je' of 'word je'? Onze taalexpert Judith Winterkamp geeft voor eens en altijd antwoord op die vraag.