De coronacrisis leidt tot versnelde digitalisering en automatisering van taken. Die verwachting spreken ondersteuners uit in een grootschalig onderzoek van Management Support.
Thuiswerken lijkt een blijvertje te zijn. Om de vruchten ervan te plukken, moet je nieuwe vaardigheden ontwikkelen en oude gewoontes doorbreken. Vijf zaken waar je aan moet denken.
Ondersteuners zijn steeds vaker specialisten die op hoog niveau meedraaien in hun divisie. In deze serie vertellen ze over hun vakgebied. In aflevering 4: marketing- én salesondersteuner Martine Kluver.
"Hoe kan ik in Outlook een automatische handtekening instellen, dus met mijn naam en bedrijfsgegevens erin?", vroeg een lezer. Dit is hoe.
Ga mee met Management Support langs de leukste locaties van Nederland en doe inspiratie op voor je event. Meld je nu aan voor volledig verzorgde ochtenden in Arnhem en Doorn.
Hoe zorgen moderne ondersteuners ervoor dat ze meer invloed uitoefenen dan een klassieke secretaresse? Petra Verbree breidde haar takenpakket uit met HR- en PR-taken.
Ondersteuners hebben in de coronacrisis minder contact met degene(n) die zij ondersteunen. De maatregelen tegen het virus hebben het ondersteuners moeilijker gemaakt om hun mening te geven en invloed uit te oefenen. Dat blijkt uit onderzoek van Management Support onder 2.456 werknemers.
Het zelfsturend secretariaat als ideaal? Welnee, zegt antropoloog Danielle Braun. Zij veegt de vloer aan met autonomie als nieuwe religie.
Een zomerjurk kan makkelijk te informeel en luchtig ogen. Hoe vind je de perfecte zomerjurk om naar werk te kunnen dragen? Imagostylist Berna de Jong adviseert.
