4 tips om toekomstbestendig te zijn op je werk

4 tips om toekomstbestendig te zijn op je werk

De arbeidsmarkt is de laatste jaren veel flexibeler en veranderlijker geworden. Om goed te blijven presteren in je werk, is het belangrijk dat jij 'futureproof' bent. Maar hoe word je dat eigenlijk? Met deze tips ben jij helemaal klaar voor de toekomst.

Blijf op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen

Toekomstbestendig blijven begint met begrijpen wat er gaat veranderen. Houd daarom het nieuws uit je vakgebied in de gaten. Je kunt je abonneren op vakbladen of gewoon het nieuws online lezen. Kijk ook naar interessante events over je vakgebied. Hier komen vaak sprekers die hun visie op de toekomst van je vak geven. Niet alleen heel leerzaam, maar vaak ook heel leuk én een mooie gelegenheid om je netwerk uit te breiden met nieuwe contacten.

Kijk scherp om je heen

Als je lang in dezelfde functie zit, kun je de neiging hebben om in je vertrouwde (werk)routine te blijven hangen. Lekker comfortabel, maar het is slimmer om je ogen en oren open te houden. Wat hoor je over verandering binnen je eigen organisatie? Welke wensen spelen er bij het management? Kun je daar iets mee?

Laat je ook inspireren door je medesupportprofessionals. Je pas afgestudeerde collega kan natuurlijk veel van jou leren, maar jij ook van hem of haar. Welke tools gebruiken ze? Welke hard en soft skills bezitten ze waar jij ook wel wat aan kunt hebben?

In de toekomst moeten we steeds sneller en vaker nieuwe dingen leren. Je kunt hier al meteen mee beginnen.”

Pak je kansen

In de toekomst moeten we steeds sneller en vaker nieuwe dingen leren. Je kunt hier al meteen mee beginnen door kansen te pakken op je werk. Is er misschien een leuk project waarbij jij betrokken kunt worden? Kun je het zélf starten? Waar is op dit moment behoefte aan? Probeer het! Zo leer je weer wat nieuws en daar heb je altijd profijt van.

Bijkomend voordeel: met een cv waarin je aantoont dat je graag nieuwe dingen oppakt, krijg je ook weer sneller nieuwe kansen toegeworpen. Want als mensen zien dat je ervoor open staat, denken ze ook sneller aan je als ze iemand nodig hebben.

Blijf bijleren met een opleiding

Een opleiding of trainingen volgen is een van de effectiefste manieren om klaar te blijven voor de toekomst. Er bestaan veel soorten opleidingen voor supportprofessionals: van opleidingen die zich focussen op nieuwe hard skills tot soft-skill-opleidingen tot trainingen die echt helemaal gericht zijn op één bepaald aspect van het vak. Je hebt zoveel keuze: je kunt precies dat ene kiezen wat je nodig hebt om future-proof te worden.

Bij Schoevers worden alle opleidingen samengesteld door inhoudelijke experts die met één been in het werkveld staan. Op deze manier weten we wat jij nodig hebt om klaar te zijn voor de toekomst.

Dit artikel is gesponsord door Schoevers.

'Ik verbind alle partijen'

'Ik verbind alle partijen'

In de rubriek Het Kantelpunt nemen smaakmakers uit ons vak je mee naar het moment waarop hun kijk op hun werk en zichzelf veranderde. Deze keer: Dana...

Zo prioriteer je taken met ChatGPT

Zo prioriteer je taken met ChatGPT

Het prioriteren van taken gaat een stuk makkelijker en sneller met ChatGPT. Tien prompts voor beter timemanagement.

'Mijn kwetsbaarheid is mijn superkracht'

'Mijn kwetsbaarheid is mijn superkracht'

Welke directie-assistent is nou geen duizendpoot? Toch, voor Cheyenne van Kessel geldt dat in het kwadraat. Want de ondersteuner bij chocolademerk...

Met een QR-code kun je gemakkelijk netwerken via LinkedIn.

Snel connecten via LinkedIn: zo gepiept

Heb jij nog een visitekaartje om uit te delen bij netwerkgesprekken? Wist je dat het sneller en makkelijker kan? Gewoon met LinkedIn!

Migraine op de werkvloer is een groot probleem

Migraine op de werkvloer is een groot probleem

Migraine op de werkvloer komt veel voor en zorgt voor verzuim. Vaak schamen medewerkers schamen zich ervoor. Schuif deze hersenziekte dus niet aan de...

Vlnr. Lizette Droogh, Debbie van den Akker en Anja Witberg.

Samen sterk bij gemeente Lansingerland

Verschillende secretariaten binnen het gemeentehuis van Lansingerland werken samen om wethouders, directie, teams en teammanagers te verbinden en te...

7 op de 10 werkgevers ziet niets in kantoorverplichting

7 op de 10 werkgevers ziet niets in kantoorverplichting

Meer dan de helft van Nederlandse werkgevers ziet hybride werken nog steeds zitten, mits thuis en op kantoor werken beter gespreid wordt.

Op zoek naar de ideale locatie voor een zakelijk evenement?

Op zoek naar de ideale locatie voor een zakelijk evenement?

In het hart van Drenthe, aan de rand van het serene Asserbos, ligt De Bonte Wever. Wat begon als een geliefd sport- en recreatiecentrum, is...